Управленческий практикум: постановка задач, делегирование, проведение совещаний. Видеокурс

Управленческий практикум: постановка задач, делегирование, проведение совещаний. Видеокурс

  • Название группы курсов: Управленческий практикум: постановка задач, делегирование, проведение совещаний
  • Главный материал группы: Нет
  • Связанные курсы группы:
    • Курс: Управленческий практикум: постановка задач, делегирование, проведение совещаний. Онлайн-курс
    • Курс: Управленческий практикум: постановка задач, делегирование, проведение совещаний. Видеокурс
    • Курс: Управленческий практикум: постановка задач, делегирование, проведение совещаний. Очный
  • Показывать форму корпоративного обучения: Да
  • Формат курса: Видеокурс
  • Подзаголовок в шапке: Видеокурс
  • Дисклеймер:

     Чему вы научитесь?

    • Определить и сформулировать цели для команды, которые позволят повысить эффективность выполнения задач и улучшить результаты работы.
    • Применить методы делегирования , чтобы оптимизировать рабочие процессы и сократить время для управления.
    • Провести конструктивные переговоры , на которых будут выработаны конкретные результаты и приняты важные решения.
    • Анализировать и контролировать выполнение планов , что поможет своевременно выявлять проблемы и корректировать действия команды.
    • Развивать лидерские качества , необходимые для создания эффективной команды и мотивации сотрудников для достижения общих целей.
  • Преимущества курса в шапке:
    • Заголовок: Лицензия и ФРДО, Подзаголовок: Член российской ассоциации бизнес-образования
    • Заголовок: Гарантия качества, Подзаголовок: РШУ имеет государственную лицензию лицензию на оказание образовательного услуг №020945
    • Заголовок: Документ об образовании, Подзаголовок: Установленного государством образца
  • Преимущества после шапки:
    • Заголовок: 70% практики и 30% теории на курсе, Подзаголовок: 85% клиентов возвращаются к нам вновь
    • Заголовок: 95% слушателей отмечают удобство обучения на курсах, Подзаголовок: 72% выпускников продвинулись по карьерной лестнице
    • Заголовок: 93% слушателей используют полученные знания на практике, Подзаголовок: 87% наших преподавателей являются действующими специалистами ведущих компаний
  • Включить блок Курсы по ФЗ: Нет
  • Включить блок Кому подойдет обучение: Да
  • Кому подойдет обучение:
    • Заголовок: Для компании , Подзаголовок: Внедрение рекомендаций и методов проведения конструктивных совещаний для повышения продуктивности. Разработка стратегий для улучшения деловых коммуникаций и взаимодействия между сотрудниками. Повышение командной эффективности с помощью применения методов командообразования и мотивации.
    • Заголовок: Для руководителя, Подзаголовок: Освоение техники и методов организации и проведения продуктивных совещаний. Обучение методам анализа и принятия решений в условиях неопределенности. Развитие интеллектуальных лидерских качеств и навыков управления командой.
    • Заголовок: Для специалиста , Подзаголовок: Освоение практических функций организации и участие в заседаниях для улучшения командной работы. Изучение методов самоподдержки и мотивации для повышения эффективности эффективности. Применение знаний на основе кейс-методов и ролевых игр в процессе обучения.
  • Описание Кому подойдет обучение:

    Frame 2087325751

     

    • Освоение принципов эффективного планирования задач и распределения ресурсов..                         

    • Изучение компонентов управленческого контроля и методов его реализации.

    • Анализ методик обратной связи и их применения в управленческой практике.

    • Изучение моделей лидерства и командообразования в контексте управления.

    • Применение инструментов планирования, таких как диаграмма Ганта и ситуационное планирование.

    • Разработка планов-графиков с учетом доступных ресурсов и ограничений.

    • Проведение мониторинга и контроля выполнения задач с использованием управленческих инструментов.

    • Организация эффективных совещаний с четкой постановкой задач и распределением ролей.

  • Включить блок Инфографика о курсе: Нет
  • Показывать блок Этапы обучения: Да
  • Изменить инфографику Этапы обучения: Нет
  • Программа курса:
    • Заголовок: 01 Планирование, контроль и обратная связь в работе руководителя, Текст:
      • Работа руководителя среднего звена.
      • Постановка целей и задач подчинённым.
      • Составление планов по достижению целей.
      • Контроль исполнения планов.
      • Обратная связь в точках контроля
      • Проведение совещаний.
      • Принятие решений в процессе управления.
      • Решение проблем.
      • Делегирование задач и полномочий.
      • Основы Тайм-менеджмента руководителя.
    • Заголовок: 02 Лидер и команда, Текст:
      • В чём смысл Лидерства.
      • Путь Лидера.
      • Как развивать Лидерские качества.
      • Власть и влияние Лидера.
      • Личная эффективность Лидера.
      • Как не свернуть с пути.
      • Лидер и команда.
      • Системный взгляд на команду.
      • Стили управления командами.
      • Повышение эффективности работы команд.
      • Мотивация сотрудников и команд.
    • Заголовок: 03 Организация подготовки и проведения совещаний, Текст:
      • Понятие совещания. Три основы деловых совещаний.
      • Ключевые правила повышения эффективности совещаний: Время.
      • Ключевые правила повышения эффективности совещаний: Подготовка и ход обсуждения.
      • Ключевые правила повышения эффективности совещаний: Планирование и выбор места.
      • Коммуникативные составляющие совещаний.
      • Деловые коммуникации в совещаниях.
      • Типичные ошибки проведения совещаний.
      • Методы проведения конструктивных совещаний.
      • Этапы конструктивного совещания.
    • Заголовок: 04 Мини-курс: Делегирование как инструмент руководителя, Текст:
      • Формула делегирования.
      • Ключевые вопросы делегирования.
      • Управленческий цикл А. Файоля.
      • Делегирование как инструмент тайм-менеджмента.
      • Преимущества делегирования.
      • Кому делегировать?
      • Оптимальная модель делегирования.
      • Компетенция. Мотивация.
      • Понятие управленческой и функциональной ответственности.
      • Принципы, барьеры и этапы делегирования.
    • Заголовок: 05 Мини-курс: Дизайн-мышление, Текст:

      Основы метода и практика для бизнеса

  • Включить блок Преподаватели: Да
  • Преподаватели: Арепьев Алексей Викторович, Язовских Антон Владимирович, Нурпеисов Мурат Зейнолович, Зырянова Елена Николаевна
  • Преимущества курса в блоке цены: Документ о повышении квалификации Доступ из любой точки мира Без отрыва от работы Индивидуальный график обучения, который вы составляете самостоятельно Комплект электронных обучающих материалов Удобная платформа Прохождение тестов и решение кейсов Оперативная поддержка
  • Цена курса: 50000
  • Скидки:
    • Заголовок: Скидка 30% за 3-х и более участников , Вид скидки: Процент, Количество: 30
  • Количество человек прошедших курс: 3547
  • Включить блок Выдаваемые документы: Нет
  • Включить блок Наша лицензия: Да
  • Рекомендованные курсы:
    • Курс: Управленческий практикум: постановка задач, делегирование, проведение совещаний. Онлайн-курс
    • Курс: Финансист. Онлайн курс
    • Курс: Директор компании. Онлайн курс

Этот курс даёт возможность применить свои знания и навыки в ключевых областях управления. Участники курса учатся эффективно ставить цели, решать задачи и проводить результативные совещания. Это позволяет им оптимизировать операционные процессы и сосредоточиться на стратегическом развитии компании. Практические занятия помогут освоить инструменты для внедрения инноваций и повысить эффективность работы команды, что станет ключом к достижению бизнес-целей.

Контакты